Сведения об образовательной организации

Профориентационная работа для инвалидов и лиц с ОВЗ

Под профессиональной ориентацией понимают научно-обоснованную систему форм, методов и средств воздействия на обучающихся и трудоустраивающихся лиц, соответствующих современному привлечению их в общественное производство, рациональной расстановке, эффективному использованию и закреплению по месту работы на основе объективной оценки и учета склонностей, способностей.

Организация профессиональной ориентации в ГПОУ ТО «НТПБ» для инвалидов и лиц с ОВЗ состоит из нескольких этапов:

  • профессиональной информации;
  • профессиональной консультации;
  • профессионального отбора;
  • профессиональной адаптации;
  • участие в конкурсах профессионального мастерства («Абилимпикс», «Кулинарный салон»).

При профориентации инвалидов и лиц с ОВЗ учитывается педагогическая направленность реабилитационных мероприятий. Работа с данными группами  начинается с момента зачисления на обучение и осуществляется в процессе всего обучения.

Работа осуществляется не только с обучающимися, но и с их семьями. При оказании помощи инвалидам учитывается  степень тяжести нарушений жизнедеятельности.

Основным принципом профессиональной ориентации обучающихся со второй и третьей группами инвалидности является трудотерапия в мастерских разного профиля, что способствует привитию практических навыков простых видов труда. Главным вопросом для обучающихся-инвалидов является  первичный выбор специальности / профессии.

При организации содействия профессиональному самоопределению лиц с ОВЗ проводятся консультации по коррекции адекватного восприятия получаемой специальности / профессии.

В процессе консультации обсуждаются возможные проблемы профессиональной ориентации, результаты проведенной диагностики и возможности обучения в организациях среднего профессионального образования.

Обсуждая варианты профессионального выбора, консультант выясняет, насколько хорошо лицо с ОВЗ представляет содержание профессиональной деятельности и условия ее реализации на конкретных трудовых местах. Если у консультируемого отсутствуют такие представления или они не соответствуют действительности, консультант сообщает необходимые сведения. Профессиональная консультация  содействует формированию жизненной перспективы у консультируемого лица. Для этого оказывается помощь консультируемому в формировании реальных планов, касающихся профессиональной сферы его дальнейшей жизни.